La votación y discusión del doble pago de aguinaldo se encuentran detenidos porque se le ha dado prioridad a la reducción de la jornada laboral, de 48 a 40 horas.

No hay una fecha para que se apruebe y menos para que se publique en el Diario Oficial de la Federación (DOF) y, por lo tanto, sea oficial.

Será en 2024 cuando la iniciativa podría avanzar a la Cámara de Diputados y luego al Senado de la República, donde la propuesta se turnó a las Comisiones Unidas de Trabajo y Previsión Social y de Estudios Legislativos.

Todos los trabajadores que prestan sus servicios en empresas públicas y privadas, tienen derecho a un aguinaldo anual, el cual debe pagarse antes del 20 de diciembre.

Debe ser el equivalente a un mínimo de 15 días de salario, establece la Ley Federal del Trabajo, en su artículo 87.

Además, los empleados que aún no cumplan con el año de servicios, independientemente de que continúen laborando o no en la fecha de liquidación del aguinaldo, tienen derecho a que se les pague la parte proporcional de esta prestación, conforme al tiempo que hubieren trabajado.